事業縮小での解雇で困っていること
□年代：４０代
□地域：大阪府高槻市
□ご相談内容：事業縮小での解雇で困っていること
４ヶ月前に入った会社ですが、事業縮小を理由に解雇されることが決まりました。
まずは、旦那さんが働いている女子社員が今月いっぱいで解雇されることになりました。
まだ雇用保険に入って４ヶ月しか経っていません。。。
いくら事業縮小の会社都合でも、失業手当手をもらうのは難しいでしょうか？
今後の引継ぎなどで残業は必須でしょう。
ですが、残業代も支払われそうにありません。
自己都合で早めに退職した方がいいのでしょうか？
こういう場合、どうせ解雇になるのなら早めに退職しても問題ないのですか？
事業縮小での解雇にお困りの方へ
残業代を本気で取り戻したいなら
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